concurso de cargos
Definición
Procedimiento de selección para cubrir cargos en la Administración Pública basado en la idoneidad de los postulantes, evaluada mediante exámenes, antecedentes o entrevistas. La Constitución exige que los empleos sean otorgados en razón de idoneidad. El concurso garantiza transparencia y mérito en el ingreso a la función pública.
Ejemplo práctico
Para cubrir el cargo de jefe de sección en un ministerio, se convoca un concurso abierto: los postulantes presentan sus antecedentes, rinden una prueba técnica y el más idóneo es designado.
Preguntas frecuentes
¿Qué significa "concurso de cargos" en derecho?
Procedimiento de selección para cubrir cargos en la Administración Pública basado en la idoneidad de los postulantes, evaluada mediante exámenes, antecedentes o entrevistas. La Constitución exige que los empleos sean otorgados en razón de idoneidad. El concurso garantiza transparencia y mérito en el ingreso a la función pública.
¿Podés dar un ejemplo de concurso de cargos?
Para cubrir el cargo de jefe de sección en un ministerio, se convoca un concurso abierto: los postulantes presentan sus antecedentes, rinden una prueba técnica y el más idóneo es designado.
¿Qué normas se relacionan con concurso de cargos?
Concurso de cargos se vincula con: art. 16 CN.