Cupo para discapacitados. El cuatro por ciento
(4%), como mínimo, de los cargos a cubrir, debe ser ocupado por
personas con discapacidad que reúnan los requisitos necesarios para el
cargo.
Qué significa en la práctica
Al menos el cuatro por ciento (4%) de los cargos a cubrir debe ser ocupado por personas con discapacidad que reúnan los requisitos del cargo.